Asana pour les organisations à but non lucratif

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Asana pour les organisations à but non lucratif
  • Planned Parenthood
  • Susan G Komen
  • United Way
  • Logo Lifewater
  • YMCA
  • Teach for America
  • Fondation San Francisco AIDS

Quelles sont les organisations éligibles ?

Les organisations à but non lucratif, établissements universitaires et bibliothèques

Les formules de ce programme sont réservées aux organisations à but non lucratif 501(c)(3) ainsi qu’aux bibliothèques publiques qui peuvent justifier du statut d’organisation à but non lucratif. Les organisations internationales équivalentes sont également éligibles à ce programme. Les écoles maternelles et les établissements d’enseignement supérieur sont éligibles au programme de réduction Asana pour les établissements d’enseignement.

Économisez 50 % dès aujourd’hui !

Types d’organisations

Le programme Asana pour les organisations à but non lucratif a été créé pour soutenir l’action de ce type d’organisme. Actuellement, les types d’organisations suivants ne sont pas éligibles au programme de réduction sur nos produits :

  • Les établissements d’enseignement et universitaires Consultez le programme Asana pour les établissements d’enseignement afin d’en savoir plus sur les conditions d’éligibilité.

  • Les organisations religieuses n’existant que dans le but de diffuser une croyance envers une foi particulière ou ne fournissant des services qu’aux personnes adeptes d’une foi particulière.

  • Les hôpitaux, dispensaires, infirmières ou cabinets d’infirmières agréées

  • Les mutuelles et caisses de crédit

  • Les organisations qui défendent, encouragent ou pratiquent la discrimination liée à l’âge, l’appartenance ethnique, le sexe, la nationalité, le handicap, les origines, la taille, la religion, l’orientation sexuelle ou le statut socio-économique ne sont pas éligibles au programme. Toute organisation doit accepter et être en mesure d’attester qu’elle n’exerce aucune pratique discriminatoire fondée sur les motifs ci-dessus pour pouvoir rejoindre le programme réservé aux organisations à but non lucratif.

Candidature

N° 1

Sélectionnez le nombre d’utilisateurs

Dites-nous combien d’utilisateurs doivent être pris en charge. Vous passerez alors à l’étape suivante, consistant à vérifier si votre organisme est éligible au programme Asana pour les organisations à but non lucratif.

N° 2

Nous vous recontacterons prochainement

Consultez votre console d’administration pour suivre le statut de votre demande, ainsi que les instructions à suivre pour appliquer votre code de réduction à votre formule Asana.

N° 3

Achetez avec votre code

Appliquez votre code de réduction sur votre compte d’essai Asana pour obtenir 50 % de réduction sur une formule Starter ou Advanced. Si vous préférez opter pour une formule Enterprise, contactez notre équipe.

[NP] Gestion des subventions

Gestion des subventions

Simplifiez et gérez le cycle de vie de vos subventions, de la gestion des demandes et des échéances à la distribution des fonds et à la création de rapports.

[NP] Événements et campagnes de collecte de fonds

Événements et campagnes de collecte de fonds

Organisez des événements de collecte de fonds à grande échelle et des campagnes de collecte de fonds multicanal.

[NP] Relations avec les parties prenantes

Relations avec les parties prenantes

Simplifiez la communication et la création de rapports pour les donateurs, les conseils d’administration et les sponsors d’entreprise afin d’instaurer la confiance et entretenir des relations durables.

[NP] Connexions réseau

Coordination du réseau de partenaires

Faites le lien entre les équipes à distance pour faciliter la communication, standardiser vos processus et favoriser une transparence ainsi qu’une efficacité accrue.

Découvrez des fonctionnalités adaptées à votre mission

Moins de réunions, plus d’efficacité Avec Asana, retrouvez facilement personnes, processus et collaboration interfonctionnelle en un seul endroit.

[NP] Accordian 1
Lancez-vous rapidement avec des modèles personnalisés

Transformez vos processus courants en modèles faciles à utiliser par toute votre équipe afin de veiller au bon déroulement de chacun de vos projets.

Consulter la galerie de modèles
[NP] Accordian 2
Simplifiez et automatisez vos processus

Ne perdez plus votre temps sur des tâches manuelles et fastidieuses. L’automatisation s’en charge pour vous. Simplifiez vos processus, diminuez les risques d’erreurs et profitez du temps gagné pour résoudre des problèmes plus importants.

En savoir plus
[NP] Accordian 3
Bénéficiez de rapports en temps réel

Suivez l’avancement de tous les projets de votre équipe en temps réel, repérez instantanément tout point de blocage et menez vos projets à bien, au même endroit.

En savoir plus
[NP] Accordian 4
Suivez votre progression par rapport aux objectifs

Assurez le suivi des objectifs et jalons d’entreprise pour que chacun soit conscient de la façon dont son travail contribue à la progression générale.

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• Réduisez la durée des projets de 50 %

• Éliminez jusqu’à 90 % des erreurs de projet

• Passez 50 % de temps en moins en réunion

• Augmentez le nombre de projets de 15 à 20 %

Bénéficiez d’une assistance réservée aux organisations à but non lucratif

• Travaillez avec des conseillers Asana qui comprennent vos besoins

• Obtenez des consultations gratuites avec des conseillers Asana

• Rejoignez notre programme d’intégration pour les organisations à but non lucratif afin de découvrir les bases d’Asana

Tirez parti des ressources réservées aux organisations à but non lucratif

• Rendez-vous sur notre centre d’apprentissage pour les organisations à but non lucratif

• Partagez des connaissances et des bonnes pratiques avec d’autres organisations à but non lucratif sur le forum de la communauté Asana

• Accédez à des formations réservées aux organisations à but non lucratif et bien plus encore

Dès que nous avons commencé à suivre nos objectifs hebdomadaires sur Asana, nous avons immédiatement constaté une amélioration de la communication au sein de l’équipe de direction. Et je peux maintenant me faire une idée générale de notre progression par rapport aux priorités de l’organisation.

Skyler Badenoch

PDG, Hope for Haiti

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Les modèles nous permettent de suivre un processus standard de A à Z en toute simplicité, lorsque nous établissons des partenariats.

Leah K. (pronoms : elle/elle)

Responsable des partenariats, The Trevor Project

Consulter l’étude de cas
Asana est un outil précieux qui fait maintenant partie intégrante de notre entreprise. Cet outil me permet d’avancer en toute tranquillité dans mon travail de dirigeante. Grâce à lui, nous avons gagné en productivité d’un point de vue organisationnel.

Adriana Gascoigne

Cofondatrice et PDG, Girls in Tech

En l’absence d’une gestion du travail centralisée et de responsabilités claires, tout semble être une priorité absolue. C’est la porte ouverte au stress et à l’anxiété.

Joe Moran

Directeur adjoint responsable de la stratégie de la planification, Fondation Michael J. Fox

[NP] Logo Hope for Haiti
Les progrès immenses des entreprises, des organisations et de chaque individu pour tenter de résoudre des problèmes partout dans le monde et de créer de nouvelles opportunités constituent une source d’inspiration quotidienne pour moi. Notre objectif est de les aider à accomplir leur mission et à s’épanouir.

Dustin Moskovitz

PDG d’Asana

Nos valeurs en pratique

Chez Asana, nous nous engageons à aider le monde à avancer grâce à notre produit et en apportant notre soutien à diverses initiatives sociales. En savoir plus sur l’engagement social d’Asana dans notre rapport ESG.

Lire notre rapport ESG
Découvrez les ressources pédagogiques

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Notre centre d’apprentissage pour les organisations à but non lucratif et les établissements d’enseignement permet à votre équipe de tirer le meilleur parti d’Asana.

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