Workforce Computing Solutions
Pracownicy mają wyższe oczekiwania
58%
Pracownicy umysłowi twierdzą, że ich oczekiwania dotyczące pracy wzrosły w ciągu ostatnich 2–3 lat1
82%
Firmy oceniają cyfrowe doświadczenia pracowników jako „bardzo” lub „krytycznie” ważne2
Zespoły IT są pod presją poprawy wyników
94%
organizacji doświadcza trudności, jeśli chodzi o wsparcie w związku z Wielką Rezygnacją lub brakiem osób posiadających wymagane kwalifikacje3
90%
CIO twierdzi, że praca hybrydowa spowodowała „wiele” zmian w działalności4
Odpowiednie strategie mogą zwiększyć zadowolenie pracowników i działu IT
Pomóż pracownikom znów poczuć się w pracy jak najlepiej
Dowiedz się, jak HP może pomóc w zapewnieniu bardziej pozytywnych doświadczeń w hybrydowych miejscach pracy.
Realizacja tych samych celów IT w zupełnie nowym środowisku pracy
Dowiedz się, jak znaleźć odpowiedniego dostawcę usług IT, który najlepiej zrealizuje strategię zatrudnienia w Twojej organizacji.
Zapewnij komfort pracy od pierwszego dnia
Większy komfort pracy
Zapewnij pracownikom proste, spersonalizowane środowisko startowe i usprawnione wdrażanie, wraz z przewidywalnym wsparciem, które minimalizuje przerwy w pracy.
Optymalizacja
IT
Zwiększ wydajność dzięki rozwiązaniom, które upraszczają działalność i uwalniają zasoby do bardziej strategicznych inwestycji IT.
Lepsze wnioski analityczne dotyczące pracowników
Analityka oparta na sztucznej inteligencji zapewnia wnioski i automatyzację w celu usprawnienia zarządzania punktami końcowymi, pomagając przewidywać, identyfikować i rozwiązywać problemy, zanim wpłyną na działalność firmy.
Bardziej odpowiedzialna
informatyka
Realizuj cele swojej organizacji w zakresie zrównoważonego rozwoju, współpracując z uznanym liderem w dziedzinie zrównoważonej technologii.
Usługi konfiguracji i wdrażania
Odciąż swój dział IT i zapewnij swoim pracownikom poprawę wydajności pracy, dzięki profesjonalnie skonfigurowanym komputerom dostarczanym według potrzeb.
Usługi
wsparcia
Rozszerz standardową gwarancję na urządzenie o elastyczne opcje wsparcia i predykcyjnej analityki stanu urządzeń5, które automatyzują i usprawniają obsługę zgłoszeń do pomocy technicznej, aby zmaksymalizować produktywność pracowników i IT.
Cyfrowe
miejsca pracy
Zapewnij działowi IT elastyczność i ochronę, której potrzebuje, jednocześnie tworząc bezpieczne, sprawne i wydajne środowisko do interakcji i współpracy w zespołach praktycznie z dowolnego miejsca6.
Usługi Managed
Device Services
Uzyskaj światowej klasy urządzenia i usługi w elastycznym modelu „jako usługa”, który upraszcza zarządzanie cyklem życia urządzeń, poprawia komfort pracy pracowników i pomaga zmniejszyć ryzyko dla bezpieczeństwa7.
Usługi
odnawiania
Przyspiesz realizację celów zrównoważonego rozwoju, dzięki bardziej odpowiedzialnym praktykom komputerowym. HP zobowiązuje się do ograniczania oddziaływania na środowisko na każdym etapie cyklu życia produktu, pomagając organizacjom w obniżaniu emisji, zmniejszaniu ilości odpadów i wkładzie w gospodarkę obiegową.
Universidad Andres Bello podnosi poziom usług i wsparcia
Carlsberg usprawnia konfigurację urządzeń, aby przyspieszyć wdrażanie pracowników do pracy
Renault Group zwiększa zaangażowanie w dekarbonizację
Platforma Workforce Experience
Wykorzystaj telemetrię HP i sztuczną inteligencję, aby w czasie rzeczywistym uzyskiwać praktyczne wnioski analityczne, dotyczące wydajności floty i pracowników, i dzięki temu podejmować bardziej świadome decyzje IT oraz rozwiązywać problemy, zanim wystąpią5.
Drukowanie
i obieg dokumentów
Unowocześnij swoją flotę drukarek, przechodząc na chmurę. Digitalizacja dokumentów i automatyzacja przepływów pracy pozwolą ci zwiększyć produktywność i zmniejszyć ryzyko, związane z procesami ręcznymi.
Komunikacja
i współpraca
Rozwiązania, które usprawniają współpracę między osobami pracującymi w różnych miejscach.
Bezpieczeństwo
pracowników
Chroń swoich pracowników, urządzenia i dane, dzięki rozwiązaniom zabezpieczającym punkty końcowe, opartym na podejściu HP Zero Trust.
Przypisy i zastrzeżenia
Usługi HP podlegają stosownym warunkom świadczenia usług HP przekazanym lub wskazanym klientowi w chwili zakupu. Klientowi mogą przysługiwać dodatkowe prawa ustawowe zgodnie z właściwymi przepisami lokalnymi, a warunki świadczenia usług HP lub ograniczona gwarancja HP dołączone do produktu HP w żaden sposób nie wpływają na takie prawa.
- HP Work Relationship Index 2023: firma HP zleciła przeprowadzenie ankiety internetowej zarządzanej przez Edelman Data & Intelligence (DxI), która została przeprowadzona w dniach od 9 czerwca do 10 lipca 2023 r. w 12 krajach: USA, Francji, Indiach, Wielkiej Brytanii, Niemczech, Hiszpanii, Australii, Japonii, Meksyku, Brazylii, Kanadzie i Indonezji. W ankiecie wzięło udział łącznie 15 624 respondentów — 12 012 pracowników umysłowych (po około 1000 z każdego kraju), 2408 decydentów IT (po około 200 z każdego kraju) i 1204 liderów biznesowych (po około 100 z każdego kraju)
- Public Cloud Market Growth, Industry Size, Share, Future Trends, Sales Revenue, Company Profile and Forecast 2027 — iCrowdResearch
- Forrester Research, prezentacja Jamesa McQuiveya — The CIO’s Guide to Hybrid Work, wrzesień 2022 r.
- Mearian, Lucas. „IT workers face greater stress from remote issues”. Computerworld. 31 maja 2022 r. https://www.computerworld.com/article/3662110/it-workers-face-greater-stress-from-remote-issues.html. Dostęp uzyskano 4 października 2023 r.
- Wybrane rozwiązania HP Workforce wymagają agenta HP Insights do systemów Windows, Mac i Android, którego można pobrać pod adresem: https://admin.hp.com/software. Pełne wymagania systemowe i usługi, które wymagają agenta, można znaleźć pod adresem: https://admin.hp.com/requirements. Agent zbiera dane telemetryczne i analityczne dotyczące urządzeń i aplikacji integrujących się z platformą Workforce Experience i nie jest sprzedawany jako samodzielna usługa. Wymagany jest dostęp do Internetu z połączeniem z platformą Workforce Experience. HP przestrzega rygorystycznych przepisów RODO dotyczących prywatności, a platforma jest certyfikowana pod kątem zgodności z ISO 27001, ISO 27701, ISO 27017 i SOC 2 Typ 2 w zakresie bezpieczeństwa informacji.
- Wymaga dostępu do sieci. Oprogramowanie i licencje HP Anyware są dostępne w ramach rocznej lub 3-letniej subskrypcji. Po upływie okresu subskrypcji wymagane jest jej odnowienie. Subskrypcje HP Anyware są oparte na liczbie jednocześnie używanych połączeń PCoIP (płatność za liczbę połączeń z hostem, a nie za oprogramowanie) przy minimalnej wielkości zamówienia wynoszącej 5 szt. Przez ograniczony czas subskrypcja HP Anyware Professional obejmuje również dostęp i wsparcie dla rozwiązań ZCentral Remote Boost i ZCentral Connect. Można je kupić u sprzedawcy HP lub skontaktować się w tym celu z działem sprzedaży na stronie hp.com/Anyware. Nadajnik ZCentral Remote Boost wymaga systemów operacyjnych Windows 10 i 11, RHEL/CentOS (7 lub 8) bądź UBUNTU 18.04 lub 20.04 LTS. System operacyjny macOS (10.14 lub nowszy) i ThinPro 7.2 są obsługiwane tylko po stronie odbiornika. ZCentral Connect wymaga systemu operacyjnego Windows (10 lub 11) bądź Windows Server (2016 lub 2019), Microsoft Active Directory i Intel Active Management Technology dla wybranych funkcji. Aby sprawdzić wymagania systemowe i zainstalować oprogramowanie HP Anyware i Anyware Manager, zapoznaj się z podręcznikami administratora pod adresem: https://docs.teradici.com/find/product/hp-anyware. Wybrane rozwiązania HP Workforce wymagają agenta HP Insights do systemów Windows, Mac i Android, którego można pobrać pod adresem: https://admin.hp.com/software. Pełne wymagania systemowe i usługi, które wymagają agenta, można znaleźć pod adresem: https://admin.hp.com/requirements. Agent zbiera dane telemetryczne i analityczne dotyczące urządzeń i aplikacji integrujących się z platformą Workforce Experience i nie jest sprzedawany jako samodzielna usługa. Wymagany jest dostęp do Internetu z połączeniem z platformą Workforce Experience. HP przestrzega rygorystycznych przepisów RODO dotyczących prywatności, a platforma jest certyfikowana pod kątem zgodności z ISO 27001, ISO 27701, ISO 27017 i SOC 2 Typ 2 w zakresie bezpieczeństwa informacji.
- Usługi HP Managed Device Services obejmują sprzęt i usługi i mogą wymagać finansowania. Wymagania HP Managed Device Services mogą różnić się w zależności od regionu lub autoryzowanego partnera HP Managed Device Services. Skontaktuj się z lokalnym przedstawicielem HP lub autoryzowanym partnerem świadczącym usługi Authorized Managed Device Services w celu uzyskania szczegółowych informacji w swojej lokalizacji. Rozwiązania w zakresie finansowania mogą być dostępne za pośrednictwem zatwierdzonych partnerów finansowych HP Integrated Financial Solutions, w zależności od lokalizacji, z zastrzeżeniem posiadania zdolności kredytowej i innych ograniczeń. Niektóre usługi lub oferty mogą nie być dostępne, a niektórzy klienci mogą się nie kwalifikować. Partnerzy HP Integrated Financial Solutions mogą zmienić lub anulować program w dowolnym momencie bez powiadomienia. Usługi HP podlegają stosownym warunkom świadczenia usług HP przekazanym lub wskazanym klientowi w chwili zakupu. Klientowi mogą przysługiwać dodatkowe prawa ustawowe zgodnie z właściwymi przepisami lokalnymi, a warunki świadczenia usług HP lub ograniczona gwarancja HP dołączone do produktu HP w żaden sposób nie wpływają na takie prawa.