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Por Inaldo Cristoni


A diversidade está no centro das atenções de grandes organizações empresariais quando o assunto é gestão de pessoas. O tema, que ganhou relevância ao longo dos anos, assumiu o protagonismo na agenda de desenvolvimento de projetos na área de recursos humanos (RH). Destaques na pesquisa Mercer/Valor na categoria de empresas de 7001 a 17 mil funcionários, o Grupo Protege, São Martinho, BP Bunge Bioenergia, a Security Segurança e a Coamo tocam ações que abraçam a causa da diversidade e as mantêm em conformidade com as melhores práticas de gestão de pessoal.

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