> 50

деловых мероприятий в год
> 200

ведущих экспертов из разных отраслей
> 1000

гостей и слушателей
Что делает наши мероприятия особенными
1
Глубокая проработка содержания
2
Индивидуальная работа с каждым спикером
3
Качественная аудитория, на которую рассчитаны содержательные итоги наших событий
Мы создаем для наших партнеров эффективный инструмент для коммуникаций с их целевыми аудиториями, объясняем, как он работает, настраиваем его на результат. Каждое мероприятие для нас – индивидуальная задача. Под цели клиента подбирается формат события, предлагается технология его реализации, обсуждаются ключевые герои и эксперты, план освещения.
Деловые мероприятия РБК Петербург
Дата
Формат
Название
Итоги
26.09.2024
дискуссия клуба Winner
Рост и прибыль. Как расти, но не растить издержки: подходы бизнеса к эффективному развитию
25.09.2024
круглый стол
Налоги и бизнес
23.09.2024
онлайн-дискуссия
Новые форматы недвижимости
19.09.2024
паблик-ток
«Цифра» в поисках человека: как технологии изменят рынок труда
18.09.2024
круглый стол
Финансовое мошенничество и способы борьбы с ним
17.09.2024
дискуссия в рамках Customer eXperience Award РБК Петербург
Сервис как часть продукта: проектирование и реализация
16.09.2024
круглый стол
Апартаменты. Итоги высокого сезона
29.08.2024
дискуссия в рамках архитектурно-градостроительного Форсайта РБК 2024/25
Гений места. Петербургская застройка XXI века
22.08.2024
круглый стол
Социальная инфраструктура: кто что строит в Петербурге и Ленобласти
22.08.2024
онлайн-дискуссия
Креатив в недвижимости. Чем удивляет Петербург?
21.08.2024
круглый стол
Застраховаться от рака: возможно ли и во сколько обойдется?
31.07.2024
онлайн-дискуссия
Кикшеринг в Петербурге: ограничения и перспективы использования
15.07.2024
церемония награждения
Human Centricity Management
11.07.2024
дискуссия клуба Winner
Люди на темной стороне цифры
10.07.2024
онлайн-дискуссия
Лето 2024. Пространства Петербурга: где есть жизнь
20.06.2024
онлайн-дискуссия
ПМЭФ: планы и реальность
18.06.2024
круглый стол в рамках Human Centricity Management
Белые, синие, стальные и новые воротнички: дефицитные группы персонала и работа с ними
11.06.2024
круглый стол в рамках Human Centricity Management
Наш ответ на дефицит кадров: инвестировать в людей или в автоматизацию?
10.06.2024
круглый стол
Ипотека. Итоги программы господдержки и перспективы рынка
04.06.2024
круглый стол
Архитектура и ландшафт. Как современный девелопмент меняет города
29.05.2024
онлайн-дискуссия
Недоступные набережные Петербурга
29.05.2024
РБК Бизнес-день. Калининград
28.05.2024
круглый стол в рамках Human Centricity Management
Новаторские и устаревшие модели HR-менеджмента
27.05.2024
круглый стол
Передовые технологии и производительность труда: новые цели петербургских промышленников
23.05.2024
круглый стол
Ресторан и отель: вместе и раздельно. Как ресторан при гостинице становится самостоятельной точкой притяжения
20.05.2024
РБК Бизнес-день. Новосибирск
15.05.2024
РБК Бизнес-день. Карелия
23.04.2024
круглый стол
People-friendly: как меняется жилая среда
17.04.2024
круглый стол
Защита потребителя и защита бизнеса в Петербурге: как найти баланс?
16.04.2024
дискуссия клуба Winner
Ресурсы для роста – 2024. Дефициты и возможности
10.04.2024
Глобальный HR-Форум Персонал Экспо 2024. Дискуссия
Человекоцентричные компании. Что такое новаторство в работе с персоналом
04.04.2024
РБК Digital Awards
28.03.2024
РБК Бизнес-дни. Пермь
21.03.2024
деловой завтрак
Время развития. Что бизнес решает на будущее?
20.03.2024
круглый стол в рамках LEGAL TO BUSINESS AWARDS
Бизнесмен и закон: навигация в меняющемся правовом ландшафте
19.03.2024
онлайн-дискуссия
Культурное наследие: ревизия петербургского законодательства
14.03.2024
Финал Архитектурно-градостроительного Форсайта 2023/24
12.03.2024
круглый стол
IT-проекты и технологии развития – год 2023
06.03.2024
круглый стол в рамках Форсайта 2023/24
Транспортный ребус петербургской агломерации. Планы, задачи и возможности
28.02.2024
РБК бизнес-дни. Екатеринбург
28.02.2024
круглый стол в рамках выставки «Зооиндустрия»
Зообизнес в России: адаптация или рост
26.02.2024
онлайн-дискуссия
Общественные пространства Петербурга: развитие или регресс?
22.02.2024
круглый стол в рамках Форума труда
Решения. HR Tech: потенциал и последствия использования
21.02.2024
круглый стол в рамках Форума труда
Искусственный интеллект в образовании
20.02.2024
круглый стол
Рынок апартаментов СПб: новые проекты и перспективы сегмента
12.02.2024
круглый стол
Итоги года с РБК. Спустя год после ИТ-шока
06.02.2024
круглый стол в рамках LEGAL TO BUSINESS AWARDS
Вызов времени: ключевые изменения законодательства, которые будут влиять на бизнеса в 2024 году
01.02.2024
дискуссия клуба Winner
Спросите женщину. Как трансформировать и развивать бизнес в 2024 году? Главные решения, задачи и развилки глазами бизнес-леди
31.01.2024
онлайн-дискуссия
Петербургская градостроительная «заморозка»
30.01.2024
круглый стол
Акселераторы и студенческое предпринимательство в России: как развиваться вместе
25.01.2024
форум
Форум Сопос. ДМС
Дата
Формат
Название
Итоги
26.09.2024
дискуссия клуба Winner
Рост и прибыль. Как расти, но не растить издержки: подходы бизнеса к эффективному развитию
25.09.2024
круглый стол
Налоги и бизнес
23.09.2024
онлайн-дискуссия
Новые форматы недвижимости
19.09.2024
паблик-ток
«Цифра» в поисках человека: как технологии изменят рынок труда
18.09.2024
круглый стол
Финансовое мошенничество и способы борьбы с ним
17.09.2024
дискуссия в рамках Customer eXperience Award РБК Петербург
Сервис как часть продукта: проектирование и реализация
16.09.2024
круглый стол
Апартаменты. Итоги высокого сезона
29.08.2024
дискуссия в рамках архитектурно-градостроительного Форсайта РБК 2024/25
Гений места. Петербургская застройка XXI века
22.08.2024
круглый стол
Социальная инфраструктура: кто что строит в Петербурге и Ленобласти
22.08.2024
онлайн-дискуссия
Креатив в недвижимости. Чем удивляет Петербург?
21.08.2024
круглый стол
Застраховаться от рака: возможно ли и во сколько обойдется?
31.07.2024
онлайн-дискуссия
Кикшеринг в Петербурге: ограничения и перспективы использования
15.07.2024
церемония награждения
Human Centricity Management
11.07.2024
дискуссия клуба Winner
Люди на темной стороне цифры
10.07.2024
онлайн-дискуссия
Лето 2024. Пространства Петербурга: где есть жизнь
20.06.2024
онлайн-дискуссия
ПМЭФ: планы и реальность
18.06.2024
круглый стол в рамках Human Centricity Management
Белые, синие, стальные и новые воротнички: дефицитные группы персонала и работа с ними
11.06.2024
круглый стол в рамках Human Centricity Management
Наш ответ на дефицит кадров: инвестировать в людей или в автоматизацию?
10.06.2024
круглый стол
Ипотека. Итоги программы господдержки и перспективы рынка
04.06.2024
круглый стол
Архитектура и ландшафт. Как современный девелопмент меняет города
29.05.2024
онлайн-дискуссия
Недоступные набережные Петербурга
29.05.2024
РБК Бизнес-день. Калининград
28.05.2024
круглый стол в рамках Human Centricity Management
Новаторские и устаревшие модели HR-менеджмента
27.05.2024
круглый стол
Передовые технологии и производительность труда: новые цели петербургских промышленников
23.05.2024
круглый стол
Ресторан и отель: вместе и раздельно. Как ресторан при гостинице становится самостоятельной точкой притяжения
20.05.2024
РБК Бизнес-день. Новосибирск
15.05.2024
РБК Бизнес-день. Карелия
23.04.2024
круглый стол
People-friendly: как меняется жилая среда
17.04.2024
круглый стол
Защита потребителя и защита бизнеса в Петербурге: как найти баланс?
16.04.2024
дискуссия клуба Winner
Ресурсы для роста – 2024. Дефициты и возможности
10.04.2024
Глобальный HR-Форум Персонал Экспо 2024. Дискуссия
Человекоцентричные компании. Что такое новаторство в работе с персоналом
04.04.2024
РБК Digital Awards
28.03.2024
РБК Бизнес-дни. Пермь
21.03.2024
деловой завтрак
Время развития. Что бизнес решает на будущее?
20.03.2024
круглый стол в рамках LEGAL TO BUSINESS AWARDS
Бизнесмен и закон: навигация в меняющемся правовом ландшафте
19.03.2024
онлайн-дискуссия
Культурное наследие: ревизия петербургского законодательства
14.03.2024
Финал Архитектурно-градостроительного Форсайта 2023/24
12.03.2024
круглый стол
IT-проекты и технологии развития – год 2023
06.03.2024
круглый стол в рамках Форсайта 2023/24
Транспортный ребус петербургской агломерации. Планы, задачи и возможности
28.02.2024
РБК бизнес-дни. Екатеринбург
28.02.2024
круглый стол в рамках выставки «Зооиндустрия»
Зообизнес в России: адаптация или рост
26.02.2024
онлайн-дискуссия
Общественные пространства Петербурга: развитие или регресс?
22.02.2024
круглый стол в рамках Форума труда
Решения. HR Tech: потенциал и последствия использования
21.02.2024
круглый стол в рамках Форума труда
Искусственный интеллект в образовании
20.02.2024
круглый стол
Рынок апартаментов СПб: новые проекты и перспективы сегмента
12.02.2024
круглый стол
Итоги года с РБК. Спустя год после ИТ-шока
06.02.2024
круглый стол в рамках LEGAL TO BUSINESS AWARDS
Вызов времени: ключевые изменения законодательства, которые будут влиять на бизнеса в 2024 году
01.02.2024
дискуссия клуба Winner
Спросите женщину. Как трансформировать и развивать бизнес в 2024 году? Главные решения, задачи и развилки глазами бизнес-леди
31.01.2024
онлайн-дискуссия
Петербургская градостроительная «заморозка»
30.01.2024
круглый стол
Акселераторы и студенческое предпринимательство в России: как развиваться вместе
25.01.2024
форум
Форум Сопос. ДМС
Чтобы получать уведомления о предстоящих мероприятиях подпишитесь на нашу рассылку.
Вариативность форматов
Форумы и конференции
Масштабные бизнес-мероприятия, состоящие из нескольких тематических сессий, объединенных одной большой темой, актуальной для бизнес-сообщества. Эти форматы охватывают большую аудиторию, позволяют общаться полуформально, и включают все виды форматов (круглые столы, дискуссии, паблик-токи, брифинги, презентации, деловые приемы).

Круглые столы
Коллективное обсуждение актуальной бизнес темы среди экспертов, равных по статусу. Могут быть отраслевые или профессиональные. Максимальное количество участников 10 человек.

Вебинары
Онлайн мероприятие по узкой теме, задача которого в первую очередь — обучение. Эксперты обсуждают с участниками актуальные вопросы, проекты, удачный опыт, получают новую информацию по заданной теме, проводят дискуссии, обмениваются собственным опытом.

Клуб Winner
Неформальное объединение петербургских предпринимателей. Встречи участников проходят с целью обмена актуальными знаниями и обсуждения текущих проблем в хорошо подобранной компании – за бокалом вина. Стать членом Клуба возможно только по приглашению редакции или действующего участника. Мероприятия проводятся в формате офлайн, а также выездных экспедиций.

Public Talk
Публичная лекция или диалог (максимум трио) ярких экспертов на актуальную медийную тему. Спикерами могут быть бизнесмены, ученые, лидеры общественных и культурных проектов, способные предвидеть новые тренды, тенденции развития институций и рынков, создавать новые отрасли и влиять на экономику страны в целом и Санкт-Петербурга в частности. Может проходить в форматах онлайн и офлайн.

Интервью/пресс-конференция
Предполагает участие первых лиц компаний, у которых есть информационный повод и необходимость проинформировать бизнес-сообщество о проектах, сделках, назначениях, которые могут оказать серьёзное влияние на развитие компании, структуру рынка, появление новой отрасли экономики.

Партнерские дискуссии
Предполагают участие спикеров по выбору заказчика, позволяющих поднять и обсудить актуальную для заказчика тему. Проводятся в формате офлайн и онлайн.

Связаться с нами
Ольга Атаева
по вопросам партнерства
+7 921 949-94-66
[email protected]
Мария Бернцева
По вопросам участия