Boer & Croon

Mooie start van november! We zijn blij met vijf nieuwe collega's: Lieke Pouwels (manager Supply Chain & Operations), Melle Boersma (Young Executive), Mylene Paul (account support manager IMOA) en (niet op de foto) Dave van Slooten (manager Finance & Technology) en Felix Jansen (senior manager Finance & technology) - welkom bij Boer & Croon. Lijkt het je ook leuk om bij ons te werken? Bekijk hier onze vacatures: https://lnkd.in/e3FUxZw

Boer & Croon zoekt een Lid Raad van Commissarissen (RvC) voor KEMA BV. Dit RvC-lid dient een sterk algemeen managementprofiel te hebben en affiniteit met de sector, evenals kennis van HR en medezeggenschap. Eerdere ervaring in een toezichthoudende rol wordt aanbevolen. Heb je interesse in deze functie of wil je meer details over de rol en vereisten? Lees het volledige functieprofiel: https://lnkd.in/ep6Fqyxt Kati Tavy, Margreth Jonk, Hans Bongartz, Haico Spijkerboer, Marco Nijenmanting

Voor Byldis zijn we op zoek naar een (commerciële) CEO die het bedrijf naar de top van innovatieve en duurzame bouwoplossingen kan leiden. Byldis is een middelgroot Nederlands bedrijf met het hoofdkantoor in Veldhoven en is actief in engineering, prefab beton en geveltechnologie. Het bedrijf opereert in Nederland, het Verenigd Koninkrijk, Duitsland, België en Scandinavië. De CEO zal een cruciale rol spelen in de verdere groei van Byldis. Hij/zij is verantwoordelijk voor strategisch (commercieel) leiderschap en het stimuleren van groei, winstgevendheid, operationele excellentie en duurzame ontwikkeling op de lange termijn. We zoeken een visionaire maar ook pragmatische leider met diepgaande kennis van de bouwsector en een bewezen staat van dienst in succesvol (commercieel) leiderschap. Ben jij de gedreven leider die Byldis naar nieuwe hoogten kan brengen? Dan komen we graag met je in contact! Bekijk hier het volledige functieprofiel: https://lnkd.in/eidXFvYt

Onze collega’s, Sofie Beekers (Boer & Croon) en Prof. Han Gerrits (EPSA Netherlands), gaven een inspirerende kennissessie bij de ING over AI-regulatie. Benieuwd naar de impact van AI op jouw organisatie? ➡️ Ga naar de website en ontdek hoe wij kunnen helpen: https://lnkd.in/efj-E3vb. Heb je vragen of projecten rondom AI-regulering of andere AI-gerelateerde vraagstukken? Tijdens onze kennissessie gaan we samen op zoek naar oplossingen en kansen voor jouw organisatie, waarbij we ons ook richten op de juridische en ethische aspecten van nieuwe AI-toepassingen. Meer informatie over deze kennissessie lees je hieronder⬇️

Sociale veiligheid heeft een positieve bijdrage aan de werkomgeving. Michiel Overgaag, partner Public, legt uit hoe je dit kan waarborgen en vergroten. Lees het hele artikel hier: https://lnkd.in/edbsFqtk #public #veiligheid #getitdone

Boer & Croon zoekt een lid Raad van Toezicht voor Rijndam Revalidatie. Heeft u brede kennis van en ervaring met bedrijfsvoering in complexe organisaties, waaronder op het gebied van ICT, vastgoed/huisvesting en financiën? Heeft u zicht op de haalbaarheid en risico’s van strategische beslissingen en bent u van nature iemand die (ook) in kansen en nieuwe mogelijkheden denkt? Lees dan hier het volledige functieprofiel: https://lnkd.in/eJhtvj32

Boer & Croon organiseerde afgelopen woensdag in Den Haag een rondetafelsessie met directeuren en bestuurders van uitvoeringsorganisaties, overheden, zorg- en onderwijs over het thema "burn-out bureaucratie" in relatie tot vertrouwen in de overheid. Munish Ramlal, Ombudsman van de Metropoolregio Amsterdam sprak hoe deze term is ontstaan uit zijn ervaringen als Ombudsman. Hij nam ons mee hoe men in de publieke sector steeds meer vastloopt in complexe regels, overmatige verantwoordingsdruk en een gebrek aan ruimte voor de menselijke maat. Deze burn-out van het systeem schaadt niet alleen burgers, maar ook onze medewerkers.   Tijdens het gesprek hebben we concrete ideeën gedeeld om het vertrouwen van burgers terug te winnen en tegelijkertijd de druk op onze ambtenaren te verlichten. Enkele belangrijke takeaways: ✅    Ruimte voor Maatwerk: Ambtenaren hebben meer ruimte nodig hebben om persoonlijk te handelen zonder bang te zijn voor strenge verantwoordingsregels. Experimentele budgetten en lokale beslissingsruimte kunnen hieraan bijdragen. ✅     Investeren in Technologie: Digitale innovatie kan routineprocessen verlichten en ruimte creëren voor complexere, mensgerichte ondersteuning – mits technologie ondersteunend is aan de menselijke maat. ✅    Radicale Transparantie: Openheid over wat we als overheidsinstantie wel én niet kunnen leveren werd gezien als essentieel om verwachtingen te managen en vertrouwen op te bouwen. Of zoals Munish het beschreef: van overpromise, under deliver naar underpromise, over deliver.   Samen kwamen we tot de conclusie dat een cultuur van vertrouwen, waarin ambtenaren worden ondersteund om verantwoordelijkheid te nemen, de sleutel is om zowel de druk binnen als het vertrouwen buiten onze organisaties te herstellen. Meer informatie? Neem contact op met Barbara van der Breggen. https://lnkd.in/e_niV6E9 Barbara van der Breggen, Michiel Overgaag, Ben van der Hee, Roel van Overdam, Frank van de Wolde, Carien Verhoeff

Mooie samenwerking van de Wethoudersvereniging, Vanderkruijs, partner in executive search en Boer & Croon om het loopbaanperspectief voor gemeentebestuurders tegen het licht te houden.

𝐌𝐞𝐞𝐫 𝐠𝐫𝐢𝐩 𝐨𝐩 𝐝𝐞 𝐢𝐧𝐤𝐨𝐨𝐩𝐩𝐫𝐨𝐜𝐞𝐬𝐬𝐞𝐧. & 𝗻𝘂? Sebastiaan van den Berg is projectmanager capaciteits- en kwaliteitsmanagement bij Securitas. Hij ontwikkelde daar een beoordelingssysteem dat bijdraagt aan duidelijke richtlijnen voor de kwaliteitsnormering en het opstellen van de raamovereenkomsten met onderaannemers. Wat is een Young Executive? Het talent van nu, de leiders in de toekomst. Kijk ook op onze website: https://lnkd.in/eQjZjGU7 Hans Bongartz Eva den Hartog Max Walda Haico Spijkerboer Dennis van Hattem Anne Willem van der Meulen Jaap Heeringa Roel van Overdam Ben van der Hee Stefan Starke Rene de Backker J.W.A. (Johan) Traa Michiel Overgaag

Wil je kennismaken met Boer & Croon of meer te weten komen over het werken als Young Executive? Meld je dan snel aan voor de Business Course op 14 & 15 november. Aanmelden kan via deze link: https://lnkd.in/eF9ajVMh (Inschrijvingen sluiten op 30 oktober, dus zorg dat je op tijd bent.) #businessCourse #getitdone #master Femke Postma Roza Buse Cihangir Fleur van der Laan Alexandra Versteegh