40% des salarié·es accusent leur entreprise de RSE washing 🥀 Selon notre Observatoire United Heroes de l'Engagement en Entreprise (étude menée en avril 2024 avec OpinionWay), une raison semble émerger : 🌬 Plus on travaille loin du siège (point de vente, usines, consultant·es...) 👻 Plus on ignore la politique #RSE mise en place par son entreprise. De fait, il est crucial de mettre en place des actions : ✔️ concrètes ✔️ accessibles à toutes et tous ✔️ qui touchent toutes les populations de l'entreprise. Car une bonne connaissance des actions RSE mises en places par son entreprise booste la satisfaction au travail (+8 points), l'engagement collaborateur (+20 points) et l'adéquation avec les valeurs de l'entreprise (+16 points). 📬📘 Téléchargez sans attendre l'étude complète (lien en commentaires)
Je spoil un peu mais c'est vraiment important que la politique RSE arrive aux oreille de toutes et tous. Dans l'étude, on comprend que malgré quelques différences comportementales entre populations bureau, 100% remote, usine, nomades etc, la RSE, c'est un élément qui engage de manière unanime 🚀
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