LVMH continue de renforcer son engagement envers la diversité et l'inclusion avec l'expansion de ses Inclusion Index Awards. Lors de la quatrième édition, le groupe de luxe a récompensé plusieurs de ses maisons pour des initiatives novatrices dans six domaines clés, notamment l'égalité des sexes, l'inclusion LGBTQIA+, l'intégration des personnes en situation de handicap, et la diversité générationnelle. Louis Vuitton a été distingué pour ses programmes visant à encourager les lycéennes à envisager des carrières dans les STEM, tandis que Christian Dior Couture a été récompensé pour son approche globale de l'inclusion du handicap. CHAUMET, de son côté, a été salué pour son initiative « Club 55 », qui soutient les collaborateurs âgés de plus de 55 ans. Ces distinctions illustrent l'ambition de #LVMH de non seulement suivre, mais de définir de nouveaux standards dans le secteur du luxe, en mobilisant des milliers de collaborateurs à travers le monde autour de ces initiatives pionnières. Meet & Match #lvmh #diversité #inclusion #talents #recrutement
Meet & Match
Services et conseil aux entreprises
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À propos
Meet & Match met en lumière les valeurs humaines des candidats Mode & Luxe : nous souhaitons accompagner les Maisons dans la recherche de leurs Talents en nouant des liens durables. Meet & Match œuvre avec passion depuis sa création pour la diversité synonyme de créativité. La richesse des profils que nous encourageons, que nous suivons sur le terrain, les boutiques, les directions, nous permet de répondre avec confidentialité à toutes les Maisons du secteur du Luxe. Nous intégrons les valeurs de chaque grande marque comme les nôtres auprès des candidats. La culture M&M de l’inclusion respectant la singularité de chaque collaborateur permet à chaque profil d’exprimer son meilleur potentiel : dirigeant, cadre, créatif, directeur de boutique, réseau social, marketing, personnel RSE pour répondre aux enjeux du développement durable, les fonctions supports, comptable, équipes retail au contact des clients et tous ceux qui mettent en avant les produits remarquables du monde du Luxe. Avec des opportunités de carrière qui couvrent toute la chaîne de valeur, M&M à pour ambition de devenir l’agence partenaire la plus influente sur le marché du recrutement Luxe. M&M travaille pour les Maisons à travers le monde pour tous les territoires.
- Site web
-
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Lien externe pour Meet & Match
- Secteur
- Services et conseil aux entreprises
- Taille de l’entreprise
- 2-10 employés
- Siège social
- Paris, Île-de-France
- Type
- Société civile/Société commerciale/Autres types de sociétés
- Fondée en
- 2010
- Domaines
- Retail Mode / Luxe, Executive, Coaching, Actualités Luxe et Chasseur de Têtes Luxe
Lieux
-
Principal
231, Rue Saint-Honoré
75001 Paris, Île-de-France, FR
Employés chez Meet & Match
Nouvelles
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UNIQLO a fait un choix stratégique majeur en nommant Clare Waight Keller, ex-directrice artistique de Chloé et GIVENCHY, à la tête de sa création. Cette décision reflète la volonté du géant japonais de renforcer son influence mondiale en alliant design sophistiqué et accessibilité, tout en réinventant sa philosophie LifeWear pour séduire un public plus large et diversifié. Meet & Match #nomination #designer #actualité #uniqlo #mode
Clare Waight Keller nommée nouvelle directrice de la création d'Uniqlo, marquant un tournant stratégique pour le géant du retail
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Dans un marché de la joaillerie de luxe dominé par des acteurs historiques, MESSIKA PARIS s’impose comme un leader innovant grâce à une stratégie axée sur l’émotion et la narration personnelle. Sous la direction de Valérie Messika, la marque réinvente le luxe moderne en associant ses créations à des récits puissants et des collaborations iconiques, comme celles avec #TaylorHill et #SooJooPark. Cette approche, qui dépasse le simple objet pour toucher à l’essence même de l’expression personnelle, propulse #Messika au-devant de la scène mondiale du luxe. Meet & Match #messika #joaillerie #campagne #communication #luxe
Messika : La Nouvelle Campagne avec Taylor Hill et Soo Joo Park Réinvente le Luxe Émotionnel
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Tiffany & Co. célèbre le 50e anniversaire de sa collaboration avec la légendaire créatrice Elsa Peretti à travers une campagne mondiale, With Love, Since 1837. En réintroduisant l'emblématique manchette Bone, la maison ne se contente pas de rendre hommage à son riche héritage, mais réaffirme également son engagement envers l'artisanat intemporel, tout en se tournant résolument vers l'avenir du luxe moderne. Meet & Match #joaillerie #TiffanyAndCo #luxe #campagne #communication
Tiffany & Co. Honore Un Demi-Siècle d’Héritage d’Elsa Peretti avec une Nouvelle Campagne Audacieuse
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Christian Dior Couture, pilier du groupe LVMH, a annoncé la nomination de Benedetta Petruzzo en tant que Directrice Générale, effective au 15 octobre 2024. Forte d'une expérience notable chez Miu Miu et Kering Eyewear, Petruzzo est appelée à jouer un rôle clé dans la transformation stratégique de Dior, marquant ainsi une nouvelle ère de leadership pour la Maison emblématique. Cette décision souligne l'engagement de Dior à innover tout en consolidant sa position de leader dans l'industrie du luxe. Meet & Match #nomination #talent #gouvernance #lvmh #dior #management
Benedetta Petruzzo Nommée Directrice Générale de Christian Dior Couture
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Dans un marché du luxe où l'innovation et la tradition se mêlent avec précaution, Maison Francis Kurkdjian se distingue par sa capacité à revisiter et à réinventer ses créations emblématiques. Le retour d'APOM, un parfum iconique lancé en 2009 puis retiré du marché, marque une nouvelle étape dans l'évolution de la marque. En combinant le meilleur des versions originales pour femmes et hommes, Francis Kurkdjian propose une nouvelle itération de ce parfum, reflétant à la fois son histoire personnelle et l'excellence créative qui caractérise sa maison éponyme. Meet & Match #parfumerie #luxe #actualité #MaisonFrancisKurkdjian
Maison Francis Kurkdjian : Le Retour d’APOM et l’Art de la Création Parfumée
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Matthieu Petri, fort de son expérience chez Balmain et au sein de LVMH, a été nommé Managing Director Greater China de CELINE. Cette nomination intervient à un moment où le marché du luxe en Chine, malgré une forte demande, se complexifie avec des régulations renforcées, des habitudes de consommation en pleine évolution, et une concurrence accrue. Petri est désormais chargé de piloter la marque à travers ces défis pour consolider sa position dans cette région cruciale. Meet & Match #nomination #management #luxe #talent #lvmh #china #celine
Matthieu Petri Nommé Managing Director Greater China chez CELINE
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Louis Vuitton a récemment nommé Gregory BOREL au poste de Vice-Président de la Région Sud-Est pour les Amériques, marquant un tournant stratégique dans l'expansion de la marque sur ce marché clé. Cette nomination s'inscrit parfaitement dans la politique de mobilité et de promotion des talents de #LouisVuitton, qui valorise le développement interne et la progression de ses leaders. Borel, fort de plus de vingt ans d'expérience dans le retail de luxe, a gravi les échelons des plus grandes maisons, dont GIVENCHY et Christian Dior Couture, avant de diriger avec succès la prestigieuse Maison des Champs-Élysées à Paris. Ce parcours exemplaire illustre la capacité de Louis Vuitton à identifier, promouvoir, et placer ses talents les plus prometteurs dans des rôles stratégiques, renforçant ainsi sa position de leader dans l'industrie du luxe mondiale. Meet & Match #talents #retail #actualité #management #luxe
Gregory Borel Nommé Vice-Président de la Région Sud-Est chez Louis Vuitton Amériques
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Tiffany & Co. a récemment inauguré une boutique rénovée et relocalisée aux Galeries Lafayette de Paris. Ce nouvel espace, conçu pour refléter les standards modernes de la maison, vise à offrir une expérience client plus immersive et luxueuse, tout en optimisant l'interaction entre les clients et les collaborateurs. Ce repositionnement stratégique s’inscrit dans la volonté de #TiffanyAndCo de rester à la pointe du marché du luxe. Meet & Match #joaillerie #tiffanyandco #retail #galerieslafayette
Tiffany & Co. Réinvente Son Concept aux Galeries Lafayette avec une Nouvelle Boutique à Paris
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Audemars Piguet réaffirme son rôle de pionnier dans le secteur du luxe avec le lancement de trois nouveaux modèles de la collection emblématique Royal Oak Offshore. Alliant matériaux audacieux, design avant-gardiste et mouvements de haute précision, ces créations illustrent la capacité de la marque à repousser les limites de l'horlogerie tout en célébrant l'élégance sportive et l'innovation. Meet & Match #horlogerie #audemarspiguet #suisse #luxe
Audemars Piguet dévoile des ajouts audacieux à la gamme Royal Oak Offshore
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