Kiküldött járművezetők
Az Ön munkavállalói a következő tevékenységek végzése esetén minősülnek kiküldött járművezetőnek:
- kabotázs: ha a járművezető ideiglenes jelleggel belföldi fuvarozási műveleteket végez egy, az Ön vállalkozásának székhelyétől eltérő uniós tagállamban
- nem honos fuvarozó által végzett nemzetközi árufuvarozás: ha a járművezető két uniós tagállam vagy egy uniós tagállam és egy nem uniós ország között végez szállítási műveleteket, és az érintett országok közül egyik sem a munkáltató székhelye szerinti ország
Mindazonáltal az említett helyzetek nem kimerítő jellegűek. Ha részletesebb információkat kíván szerezni azokról a helyzetekről, amikor a kiküldött járművezetőkre vonatkozó szabályok alkalmazandók/nem alkalmazandók, kérjük, olvassa el a járművezetők áruszállítással összefüggő kiküldetéséről szóló kérdéseket és válaszokat.
Ha Ön járművezetőket küld ki más tagállamokba, az alább ismertetett teendőket kell elvégeznie.
Kiküldés előtt
Kiküldetési nyilatkozatot en kell benyújtania azon EU-tagország illetékes hatóságaihoz, amelyben az Ön járművezetői kiküldetésben lesznek.
A kiküldetés ideje alatt
Önnek gondoskodnia kell arról, hogy járművezetői birtokában legyenek a következő dokumentumoknak:
- a kiküldetési nyilatkozat en (elektronikus vagy kinyomtatott) másolata;
- a fogadó tagállamban végzett szállítási művelet bizonyítéka, például fuvarlevél;
- a menetíró készülékben rögzített adatok.
A kiküldetés után
A kiküldetés helye szerinti uniós ország hatóságai felkérhetik Önt a következők benyújtására:
- fizetési jegyzékek és a kifizetést igazoló dokumentumok;
- a menetíró készülékben rögzített adatok és a munkaidő-nyilvántartó lapok;
- bizonyíték arról, hogy sor került a szállítási műveletre a fogadó országban;
- munkaszerződés.
Kérdések és válaszok a járművezetők kiküldetéséről
Munkabérek és a munkavégzés feltételei
A munkabéreket minden uniós tagországban másként számítják ki, a nemzeti jogszabályoktól függően. Önnek mint munkáltatónak ki kell igazítania a munkabéreket és a munkavégzés feltételeit oly módon, hogy azok összhangban álljanak azon ország nemzeti szabályaival, ahol az Ön alkalmazottai kiküldött járművezetőként dolgoznak.