Publicación de CE/R+S Club de Empresas Responsables y Sostenibles de la Comunitat Valenciana

Apostar por la sostenibilidad es clave para asegurar la competitividad del sector de la pizarra. En Cupa Group somos conscientes de ello y por ello trabajamos para integrar objetivos ambientales, sociales y de buen gobierno en toda la compañía. ✅ Por ello, promovemos una gestión más responsable en toda la cadena de valor, que, además de mejorar nuestros procesos, logre un mayor impacto positivo en las comunidades en las que operamos. Lo hacemos teniendo en el centro de nuestro plan estratégico la modernización de los procesos industriales, con el fin de reducir el impacto ambiental, impulsar la productividad, estimular la economía circular y mejorar la calidad del empleo. Desde la Fundación Cupa Group nos ocupamos de producir un retorno social en el territorio. Con la lucha contra la despoblación como misión, nuestros ejes de acción son la inserción laboral, la formación, el emprendimiento y la relación con otros agentes sociales. 🤝🏼 🗞️ Diario de León: https://bit.ly/3w2Temd

🎉 POSTOBON S.A.: Reconocida por su compromiso con la sostenibilidad e innovación 🎉 Nos llena de orgullo compartir que el ranking Merco 2024 nos posiciona como la 18ª empresa con mejor reputación en Colombia y la 2ª en el sector de bebidas. 🌱 Este reconocimiento refleja nuestra dedicación a criterios ASG (ambientales, sociales y de gobernanza), que guían nuestras iniciativas para construir un impacto positivo en la sociedad. 📌 Otros logros destacados: ▪️ Empresas Inspiradoras: Reconocimiento por fomentar la proveeduría inclusiva con Hit Social Postobón. ▪️ Arquetipo Héroes: Destacados por liderar cambios significativos en la sociedad. 💡 Según nuestro presidente, Miguel Fernando Escobar: "Este reconocimiento es una prueba de nuestra visión empresarial guiada por valores que responden a las necesidades globales de sostenibilidad y equidad." 🌐 Lee más sobre nuestros logros y compromiso: https://lnkd.in/eXRC_akC #Postobón #Sostenibilidad #ASG #ReputaciónEmpresarial #Innovación

🌟Hace unos meses el Grupo Dia enseñaba al mundo su 𝗻𝘂𝗲𝘃𝗼 𝗣𝗹𝗮𝗻 𝗘𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁é𝗴𝗶𝗰𝗼 𝗱𝗲 𝗦𝗼𝘀𝘁𝗲𝗻𝗶𝗯𝗶𝗹𝗶𝗱𝗮𝗱: “𝗖𝗮𝗱𝗮 𝗗í𝗮 𝗖𝘂𝗲𝗻𝘁𝗮”. Hoy, os acercamos cómo trabajamos con el equipo de Grupo Dia para redefinir y elevar su estrategia de sostenibilidad con vistas a 2030, y concretarla en una hoja de ruta para 2024-2025, con la ambición de seguir construyendo valor para sus clientes, empleados, franquiciados y proveedores desde su fortaleza diferencial: 𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗼𝘅𝗶𝗺𝗶𝗱𝗮𝗱. 💼El plan “Cada Día Cuenta” consta de ocho compromisos que articulan las iniciativas y objetivos estratégicos, alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS): 🌱Desarrollo de la economía de proximidad 🌱Impulso de una cultura diversa e inclusiva 🌱Cuidado del entorno natural 🌱Tracción de una cadena de valor más sostenible Fue un placer ayudar y trabajar con todo el equipo de Grupo Dia, agradecer especialmente a Pilar Hermida del Llano y Trinidad Dávila Ruiz por contar con el equipo de TrustMaker para contribuir hacia un futuro más sostenible y próximo para todos. Os dejamos todos los detalles y pasos que llevamos a cabo para la elaboración de este proyecto 👇

Diciembre 5 de 1941 Es creada la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (CANACINTRA) con las empresas industriales que no están agrupadas en en cámaras específicas o genéricas conforme a su actividad. La Cámara afilia a empresas micro, pequeñas, medianas, grandes y globales a lo largo del territorio nacional; cabe destacar que cerca del 75% de las afiliadas son MIPYMES, lo cual convierte a CANACINTRA en el organismo empresarial con mayor cobertura e infraestructura en México. CANACINTRA fomenta la productividad industrial e impulsa la adopción de principios éticos y sostenibles entre sus afiliados. Esto se traduce en iniciativas que: - Promueven la inclusión social y la mejora de las condiciones laborales en el sector industrial. - Incentivan la implementación de prácticas ambientales sostenibles, como la gestión eficiente de recursos y la economía circular. - Fomentan la innovación social, a través de programas que vinculan a las empresas con sus comunidades locales. CANACINTRA GOMEZ PALACIO #ResponsabilidadSocial #CANACINTRA #IndustriaSostenible #RSE #Competitividad

Canacintra

Hoy hemos asistido, en representación de Asfaco, a uno de los primeros actos del año 2025 con una gran noticia. Después de mucho trabajo interno entre los empresarios y la #JuntadeAndalucía se presentan en #Córdoba los Fondos de Transición Justa. - Van dirigidos al sector de la logística sostenible, digitalizada y alta tecnología. - Apoyo a los productos o servicios logísticos q permitan anticiparte al mercado. - A la adaptacion y modernización de los procesos de la empresa. - Proyectos innovadores en el sector logístico. - Impulso de nuevas empresas y startup que se especialicen en el sector logístico y aporten valor al tejido industrial local. - Implantación de protocolos digitales. Acceso incentivos: - Concurrencia competitiva - Se seleccionarán los proyectos q aporten mayor valor. Un gran trabajo fruto de la colaboración privado- pública. Enhorabuena a todos los que lo han hecho posible. Ahora toca trabajar en proyectos tractores para #Córdoba y provincia que generen un impacto transformador en la sociedad cordobesa. #Asfacomásempresas

Seguimos con Creciendo en dimensión en el Congreso de VITARTIS - Asociación de la Industria Alimentaria de Castilla y León Una mesa moderada por Jose Luis Martín Alonso El 99% de las empresas son pequeñas y medianas empresas. Ignacio Silva, CEO de Deoleo y Presidente de FIAB Los que lo han hecho bien tienen que ayudar a los que quieren hacerlo bien. Rocio Hervella, CEO de Prosol.y patrona de la Fundación Creciendo Los jovenes que se vayan, pero que vuelvan sabiendo más. Tenemos que educar a los jóvenes desde pequeños sobre qué es una empresa. Una clave del crecimiento son las personas. Tenemos más de 50 medidas de conciliación. Es importante tener gente que puedan cambiarse la camiseta. Alberto Rodríguez-Toquero Ramos, CEO de Mahou-San Miguel A veces tenemos dificultades de atraer talento en las zonas rurales.

🔊 El pasado jueves Jorge Ramis CEO de ACTECO, Productos y Servicios S.L. tuvo el placer de acudir a los estudios de Radio Alcoy Cadena SER para hablar de #ResponsabilidadAmbiental con motivo de la cercanía del #DíaMundialDelMedioambiente.   En la entrevista se habló del crecimiento de la organización en los últimos años, además de comentar el papel de #Acteco en la transformación de empresas hacia la #Sostenibilidad y la correcta gestión de residuos. ♻️   ¿Quieres conocernos un poco más? 👇 #Acteco #GestióndeResiduos #RecicladoPlástico #ConsultoríaMedioambiental #Reutilización #DíaMundialDelMedioambiente #RadioAlcoy 

La Cámara de Comercio Suizo Argentina (CCSA) premió a los ganadores de la cuarta edición del concurso “Acciones Positivas”, destinado a reconocer y dar visibilidad a aquellas empresas, individuos y entidades que hayan generado un impacto positivo en la sociedad en general. Este año, concursaron un total de 236 Acciones, lo que duplica la participación del año pasado y refleja el alto interés que genera la iniciativa. Resultaron ganadores de los premios integrales: Holcim Argentina en la categoría Grandes Empresas. Además del premio integral, en cada categoría hubo ganadores por temática y menciones. En la temática Sustentabilidad ambiental y social fueron elegidos: Holcim Argentina (Grandes Empresas). Sobre las Acciones ganadoras Gran Empresa: Voluntariado Corporativo: Reforestación Holcim Argentina. La acción tiene tres objetivos claves: reforestar espacios comunes con plantas nativas para mejorar la biodiversidad y la captura de dióxido de carbono, fomentar la participación activa de colaboradores para inspirar el cambio y promover la conciencia ambiental y social. https://lnkd.in/eNYMGxD8

El pasado 29 y 30 de mayo tuvimos la oportunidad de participar en el Encuentro de Sistema B Chile, y fue una gran instancia para compartir experiencias y ser parte de la construcción de un diálogo enriquecedor sobre la nueva forma de hacer empresas en el país.    👉En una conversación con Josefa Monge, Daniella Hartley, Carla Zuñiga y Simon Alvarez comentamos cómo empresas distintas encontraron en la propiedad responsable herramientas que les permitieron resolver diferentes desafíos: a Patagonia, trascender desde el propósito; a Grupo Cygnus, mantenerse coherentes en su camino de la autogestión, y a Late!, anclar su modelo de negocio en el propósito.      🤝Agradecemos a Sistema B Chile, a Zdenka Astudillo Mihovilovic Astudillo y todo el equipo, por la invitación y el increíble trabajo que están haciendo, impulsando el ecosistema de triple impacto en Chile.    #PurposeLatam #EmpresasB #SistemaB #EncuentroB #PropiedadResponsable #steward-ownership