VRH

Thanks to the #VRBLN team for bringing Berlin's XR professionals and enthusiasts together! The topic of July's meetup was my favorite "Education and Training". Lena Thiele presented the project MYRAD by Miiqo Studios, Heiko Fischer demonstrated leadership training games by VRH, and Maja Stark talked about AURORA XR School for Artists at HTW Berlin. I also tried numerous XR demos by Polyvista Immersive Media, i-mmersive, Laurien Michiels, Gwamaka Mwabuka, Markus Gräser, and Schenker Technologies GmbH. My personal highlight was Laser Limbo by Nico Uthe. Join the VRBLN Meetup group for future events: https://lnkd.in/dPthUzyv Sponsors: Mediadesign University of Applied Sciences, Schenker Technologies GmbH, and EDFVR - ERSTER DEUTSCHER FACHVERBAND FÜR VIRTUAL REALITY Oganizer team: Maren Demant, Alexander Grobe, Carin Grobe, Sven Person, Christian Malterer, Sascha Sigl

#Jobinsights: DAS BOOT II oder #Tauchgang ins Neue: wie #VR & #KI die #Führungskultur in der #TechnischenEntwicklung unterstützt! Eins der Highlights meiner Woche 15 in H90b! Nachdem ich ja selber schon Ende 2023, inspiriert und auf Einladung der #CCF Culture & Change Factory um Claudius und Hendrik, die innovativen Lernmethoden selbst erfahren bzw. ertauchen durfte, fand ich es umso großartiger, dass (m)ein #Vorstand #KaiGrünitz mit seinem #Team das auch mal „spielen“ wollte. Unter der Leitung von Heiko, von VRH, wurde auch dieses Mal im #VRDive gelernt, wie proaktive #Zusammenarbeit und #Verantwortungsübernahme den #Teamerfolg steigern können – ganz ohne direkte Befehle, dafür mit viel #Teamgeist und einer Prise #Humor 😊... und geschrien hat auch keiner 🤣   Diese immersive Erfahrung, basierend auf der Führungsgeschichte von L. David Marquet auf der #USSSantaFe, bot uns eine einzigartige Gelegenheit, unsere Kommunikationsfähigkeiten und Entscheidungsfindung unter Druck (bei einer Rettungsaktion) zu verbessern. Dank der empathischen #KI und der visionärer VRH Technologie sind wir bereit, die Zukunft der Arbeit neu mitzugestalten. Ein großer Dank von Kai, der mich im Nachgang nochmals anrief, geht an die Teams von #VRHGames und an die #CCF für die eigene steile Lernkurve und das Erlebnis. Nachgetreten von mir: Tolles Spiel, toll, dass sich auch die Chefs a) die Zeit genommen haben und b) sich auf das eher unübliche Format eingelassen haben (das habe ich in fast 25 Jahren Volkswagen schon ganz anders erlebt) und und und. Stellt euch vor, wie diese Technologien die Art und Weise, wie wir lernen und führen, künftig noch viel mehr revolutionieren können. Willkommen zu einem spannenden Weg, Zusammenarbeit und Führung zu transformieren! 🚀🌐 Grüsse Christian P.S.: and a big thank you goes out to L. David Marquet for the great video message - I'm a big fan of your book and your performance!   #Leadership #VirtualReality #Teamwork #Innovation #VWReality #PerformanceLeadership"

🌟 Pioneers of Tomorrow: Meet the Graduates of our latest Pre-Accelerator Batch! Last week marked the thrilling finish of our latest Pre-Accelerator Program batch! A huge shoutout to all the startups that took part, especially the 25 standout teams that graduated - 18 from #XR and 7 from #Sustainability and #SaaS verticals. 🚀 🦸♀️ The teams dived into 30 hours of live sessions, including exclusive workshops and 2 mentor days with over 35 mentors. A big thank you to our amazing session leaders and mentors for their dedication and support: To Karina Lapina for guiding our #Sustainability and #SaaS startups, Michael Barngrover, Andrey Lunev, and Harriet Bartlett for sharing their expertise in the XR vertical, and their support in different activities throughout the program. ✨Special thanks to our extra session mentors: Inga Petryaevskaya, founder and CEO of ShapesXR, for the XR Founder Experience and SWG Alumni Fireside Chat. Maxime Bauchau Bauchau for the Investor Fireside Chat on Sustainability. Eoin McGuinness from Hubspot for leading the Workshop on Customer Discovery. Leslie Shannon for sharing XR Future Trends. Taavi Tuisk, founder of Ringy, for the Fireside Chat on Sustainability Alumni. Mattia Stevanin for the Fireside Chat on SaaS Alumni.  Dave Haynes for the Investor Fireside Chat on XR. 🏆 Meet Our Glorious Graduates: Marbleverse, MindPort GmbH, Myndek, ALVI Labs, AppeAR, MyShule- Simplifying Student Transportation , Uphave, Biliki.AI - Plan Your Sustainable Trip in Seconds, VRH, ToffeeTribe, 3lbXR, Syry, Simtryx, UnfoldVR, Dimensify, Xsite, Scentient Moverse, RentZen , AnomieXR, Dexr, Arrival.Space, I AM Native, Alex Bulat (Jahro.io), Innovavi! 🔥 And, the backbone of this incredible Pre-Accelerator journey - a HUGE shoutout to our dream team: Timi Ilze, Brianna Quintero, Santiago Fortino, and others (in comments). We are incredibly proud of the hard work and dedication shown by all. Here's to the continued success and innovation of our startup community! 🌟 #PreAccelerator #Batch69 #StartupSuccess #Innovation #Entrepreneurship #ThankYouMentors

#jobinsights: Neue #Herausforderungen erfordern neue Herangehensweisen – Umschulung zum #UBoot #Ingenieur?   Auf Empfehlung meines lieben Kollegen Hendrik Franke von der Culture & Change Factory durften meine lieben EE/EI/EH/ES Kolleg*innen und ich Teil eines #PerformanceLeadership Piloten - vom #VRErlebnis zur #VW #Realität – werden.   WOW WOW WOW …erste Reaktion von mir:   Danke #Hendrik / #Karina für die Idee, die Einladung und die Chance, Danke an die #Teams von VRH Games & Resourceful Humans für diese unfassbar steile #Lernkurve, Danke an das Team vom #MMI – wieder einmal – gaaaanz großes #Kino Danke an die #E/E Familie – Ihr seid Spitze, Danke an Marion und Sebastian für s Filmen, Danke an die #CultureChangeFaktory um Claudius Colsman für diese grandiose Idee !!!   Gott bin ich schlecht in „#ComputerSpielen“ – mein letztes Spiel war Siedler ☹   So… jetzt aber zur Sache, dass #Ihr da draußen das auch nutzt, denn die #Learnings, #Reaktionen und #AHAErlebnisse waren wirklich sensationell.   #VRDive bietet eine einzigartige #Führungsgeschichte, die von der #USSSantaFe inspiriert ist und in ein immersives #VirtualRealityErlebnis übertragen wird (die #Bücher dazu: englisch oder deutsch, habe ich Euch abfotografiert!)   In der hochintensiven Umgebung des U-Boots lernen #Teams, wie proaktive #Zusammenarbeit und #Verantwortungsübernahme den Erfolg in vielerlei Hinsicht steigern können. Die 2 tägige #Lernerfahrung wechselte zwischen virtueller Realität und Realität, wobei Teilnehmer in Teams #Herausforderungen meistern und #Prinzipien erleben, die #traditionelle Führung auf den Kopf stellen. Die Übertragung der VR-Erfahrung auf den Berufsalltag ermöglicht ein schnelles #interaktives #Lernen, unterstützt durch Beobachter- und kollegiales #Feedback. Durch #Transparenz, #Klarheit, und #Präzision in der #Zusammenarbeit werden bessere #Entscheidungen getroffen. Das #Cinematic #Lernformat gewährleistet, dass #Erkenntnisse unmittelbar das Verhalten beeinflussen, wodurch #individuelle und #kollektive #Entwicklung unvermeidlich wird – was bei mir definit der Fall sein wird!!!   Stellt Euch vor, wie Eure #Kollegen, #Mannschaft und die #Führungskräfte durch diese Erfahrung eine neue Ebene der Zusammenarbeit erreichen und Herausforderungen mit dem Erfolg der USS Santa Fe meistern.   Willkommen zu einem wirklich spannenden Weg, #Zusammenarbeit und Führung zu transformieren! 🚀🌐   Hinweis in eigener Sache: als ehemaliger Zivi bin ich ALLES ANDERE als ein Befürworter von Kriegs- und Ballerspielen … aber davon kann und darf bei dieser Simulation KEINE Rede sein!!!   Sobald wir unsere #Videoaufnahmen fertig haben, werde ich Euch ein paar #LiveBilder und #Impressionen zeigen.   Es war der „#KNALLER“ und ich bin definitiv untalentiert für Videospiele 😊   Euch ein schönes Wochenende & Danke dass ich solche Dinge tun darf! #Christian    IAV EDAG Group Bertrandt Group ASAP Gruppe Capgemini Engineering INTECH Magna International AUDI AG SEAT,SA AVL