🎉Erfolgreiches erstes F!F Regionaltreffen in Frankfurt🎉 Wir hatten gestern das Vergnügen, einige beeindruckende Frauen aus der Immobilienwirtschaft bei uns im Frankfurter Büro zu begrüßen. Gemeinsam mit Anne Tischer und Ingeborg Maria Lang, den beiden Vorständinnen von der Initiative FRAUEN !N FÜHRUNG (F!F) e.V. (Initiative der deutschen Immobilienwirtschaft für mehr Frauen in Führungspositionen e.V.) haben wir konkrete Ideen und Ansätze für mehr Vielfalt und Frauenpower in Führungspositionen ausgetauscht. 💪 Warum dies für die Zukunft unserer Branche aus unserer Sicht so wichtig ist? 💡 Wir verlieren in den Unternehmen viele Frauen auf dem Weg nach oben, weil Flexibilität und Führungsposition vermeintlich nicht zusammenpassen. Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels ist das fatal. UND: Divers besetzte Teams liefern bessere Ergebnisse ab - das ist erwiesen. Die inspirierenden Gespräche haben uns wieder einmal gezeigt, wie wichtig es ist, gemeinsam für Veränderung einzustehen. Wir sind motiviert und freuen uns auf die nächsten Schritte! 🌟 #Leadership #Diversity #Immobilienwirtschaft #FrauenInFührung #IndigoHeadhunters
Indigo Headhunters
Personalbesetzung und Rekrutierung
Frankfurt, Hesse 3.601 Follower:innen
Info
Headquartered in Frankfurt am Main, Germany, Indigo Headhunters was founded in 2007 and is managed by three thoroughly experienced headhunters whose goal is to recruit and coach top level executives and specialists in the fields of financial services, professional services, real estate and technology. Indigos staff consists of ca. 20 employees and belongs to the top 5 headhunters within the financial sector. Among our clients are banks, insurance companies, asset & wealth managers, fintechs, family offices, law firms, management consultants and investment, corporates and real estate companies in the European economic area. We act exclusively on our client’s request and directly approach potential candidates. We have broad market access and first-rate knowledge in the aforementioned business sectors. One of our trademarks is our ability to process recruitment orders in a well structured, timely and transparent manner. We make it a priority to maintain close relationships with our clients and our candidates. Furthermore, we provide customized market studies to further assist us in our response to individual recruitment requests. At Indigo Headhunters our team is firmly committed to the timely, well structured and transparent processing of recruitment instructions. Due to our specialization and our wide networking capabilities in the respective market segments in which we work, we are able to begin the recruitment process immediately. With close client communication and thorough documentation of each step, the process is traceable, and therefore flexible, at all times.
- Website
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http://www.indigo-headhunters.com
Externer Link zu Indigo Headhunters
- Branche
- Personalbesetzung und Rekrutierung
- Größe
- 11–50 Beschäftigte
- Hauptsitz
- Frankfurt, Hesse
- Art
- Privatunternehmen
- Gegründet
- 2007
- Spezialgebiete
- headhunting, direct search, executive search, consulting, recruitment, staffing, financial services, professional services, law, insurance, real estate, capital markets, digital, technology, asset management, wealth management, operations, risk, legal und IT
Orte
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Primär
Weißfrauenstraße 10
Frankfurt, Hesse 60311, DE
Beschäftigte von Indigo Headhunters
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Stephan Lang
Growth. Transformation. Digitalization. Partner, Head of Digital & Technology Practice at Indigo Headhunters
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Nicole Scherf
Leadership requires guts
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Karin Schambach
Co-Founder and Managing Director at Indigo Headhunters
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Renata Brennemann
Partner at Indigo Headhunters
Updates
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Indigo Headhunters hat dies direkt geteilt
Institutionelle Investoren stärken ihre Expertise: Der Wandel im Asset Management beschleunigt sich #IndigoHeadhunters #AssetManagement #InstitutionalInvestors #HumanResources #Fondsgesellschaften #DigitalTransformation
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Institutionelle Investoren stärken ihre Expertise: Der Wandel im Asset Management beschleunigt sich #IndigoHeadhunters #AssetManagement #InstitutionalInvestors #HumanResources #Fondsgesellschaften #DigitalTransformation
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Karin Schambach erläutert in „Denker der Wirtschaft“ auf Das Investment online, wie Digitalisierung und künstliche Intelligenz, ein Trend zu passiven Produkten und illiquiden Assets die Fondsgesellschaften zwingen, sich neu aufzustellen, nicht zuletzt personell. Dementsprechend sei viel Bewegung auch auf dem Personalmarkt zu verzeichnen. https://lnkd.in/eNgkJC6u #IndigoHeadhunters #Digitalisierung #AssetManagement #KünstlicheIntelligenz #Personalmarkt
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In Zeiten des Fachkräftemangels ist die Mitarbeiterbindung für Banken wichtiger denn je. Dabei ist Flexibilität gefragt, denn Mitarbeitende haben unterschiedliche Bedürfnisse und Wünsche je nach Lebensphase. Im Gespräch mit der Börsen-Zeitung erläutert Andreas Krischke, worauf es ankommt. 📰 #IndigoHeadhunters #Banking #Finance #Corporates
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Indigo Headhunters hat sehr gerne das Jahresfest des Deutschlandstipendiums der Goethe-Universität Frankfurt unterstützt! 🎓 Mit einem vielfältigen Programm, spannenden Aktivitäten und leckerem Grillbuffet war das Jahresfest ein unvergesslicher Abend. Ein großes Dankeschön an alle Beteiligten! Wir freuen uns, Teil dieser wunderbaren Initiative zu sein und die nächste Generation von Talenten zu fördern. #IndigoHeadhunters #Deutschlandstipendium #GoetheUniversität #Förderung #Bildung #Sommerfest
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Die Premiere des Legal Market Matters im F.A.Z. Tower war ein voller Erfolg! Vielen Dank, lieber Prof. Dr. Thomas Wegerich, für diese großartige Veranstaltung mit spannenden Panels, anregenden Diskussionen und nicht zuletzt mit der wunderbaren anschließenden Feier zum 15. Geburtstag der Produktfamilie Deutscher AnwaltSpiegel, mit vielen guten Bekannten, inspirierenden Gesprächen und Diskussionen! Unter dem Motto „Rechtsmarkt 360 Grad“ standen die Themen #ESG, #Compliance, Cyber Security und #AI im Fokus. Die hochkarätig besetzten Paneldiskussionen wurden in gemischten Teams aus Kanzleien und Unternehmen sehr spannend moderiert, thematisch brilliant ausgeleuchtet und diskutiert. Die Veranstaltung bot eine Vielzahl an hochinteressanten Themen, auch für uns bei Indigo Headhunters. Die KI-Transformation verändert das juristische Arbeiten und stellt neue Kompetenzen und Herausforderungen an das anwaltliche Arbeiten, die sich aus der rasanten Entwicklung von KI-Technologie-Tools ergeben. Ebenso spannend und interessant für Indigo Headhunters ist der schier explodierende Bereich im Compliance, der durch vielfältig neue Regulierungen und Themen wie Whistleblowing, Lieferketten, Internal Investigations sowie verschiedener Compliance-Management-Systeme eine neue Ebene erreicht. Als Personalberater u. a. für die Rechts- sowie Compliance-Branche führen wir seit jeher, aktuell jedoch verstärkt aufgrund der positiven Marktentwicklung, Compliance-Besetzungen durch und verfügen inzwischen über einen vielfältigen, sehr versierten Kandidat*innenstamm von Expert*innen für Compliance-Fragen aus den verschiedensten Bereichen. Umso spannender also, im Rahmen von Legal Matters auf andere Praktiker*innen zu treffen und uns gemeinsam über Erfahrungen und Entwicklungen auszutauschen! #ESG #Compliance #CyberSecurity #AI #Networking #LegalInnovation #Juristentrends #Weiterbildung #DeutscherAnwaltSpiegel #IndigoHeadhunters
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Stephan Lang stellt ein (#hiring). Kennen Sie jemanden, der interessiert sein könnte?
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Die mageren Jahre sind vorbei: Banken stellen wieder ein, und das auf praktisch allen Ebenen. Im Gespräch mit Business Insider erläutert Andreas Krischke, welche Profile und Fähigkeiten gesucht werden und wie Nachwuchskräften der Einstieg ins Bank-Business gelingen kann. #personalberatung #banking #berufseinstieg #headhunting #IndigoHeadhunters https://lnkd.in/eHS2kM4r
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Das Handelsblatt Research Institute hat zusammen mit The IQ Company rund 48.000 Führungskräfte und Personalverantwortliche nach Ihren Erfahrungen mit Personalberatungen befragt und aus den Ergebnissen eine Liste der Top-40-Berater erstellt. Wir freuen uns riesig, dass wir mit dabei sind. Wir bedanken uns auf diesem Wege bei allen unseren Kundinnen und Kunden, die dieses Ergebnis möglich gemacht haben! https://lnkd.in/dtC3h98y #personalberatung #executivesearch #ranking #IndigoHeadhunters