Capacity

As a non-profit organisation, we are grateful for every set of hands on deck, whether it be our direct team members or volunteers of any kind. In that regard, we are immensely grateful to all the volunteers who have aided Capacity in further implementing our vision of Swiss labour market integration for refugees and migrants alike. This November will be our "Gratitude Month," during which we give thanks to a few long-time Volunteers who have been on-site facilitating Workshops, supporting Networking Events, or helping us improve our brand behind the scenes. To kick off our Gratitude Month, we would like to highlight and thank our long-time Capacity Volunteers, Ulrike Draeger Wulkop and Astrid Boos. From Astrid, we received immense support in various legal matters concerning our work with public institutions, as well as support during our Networking Events and Online Introduction Sessions. Thank you so much for your continued support, Astrid! We appreciate all your efforts and are happy to have your support! With our Labour Market Integration Programme Access Fast Track in mind, it is always profitable to have an HR expert on our side. With Ulrike Dräger, we have received the utmost competent HR specialist. She has been an immense help, not only improving the content of our Access Fast Track Workshops but also facilitating several Workshops herself. It's great to have you on board, dear Ulrike! Look out for more shoutouts this month of November! #gratitude #November #volunteering #LabourMarket #integration

Does mental health impact our professional work? How can we learn from past experiences for future challenges? The topic discussed at our tenth social circle was Mental Health. Our alumni got some insights on tackling mental health in our professional lives and how evaluating past events can help us avoid future complications. We want to thank our speaker, Amit A. Sidhpura for his insights at the last social circle, and a big thank you to all the alumni who engaged in this crucial topic! #MentalHealth #WorkLifeBalance #integration #Capacity2024 #WithRefugees #MigrationMatters Wie beeinflusst mentale Gesundheit unser Arbeitsleben und wie können wir unsere Erfahrungen für künftige Herausforderungen nutzen? Diesen Fragen sind wir am letzten Donnerstag bei der 10. Ausgabe unseres Social Circles nachgegangen. Unser Referent Amit Sidhpura hat unseren teilnehmenden Alumni dabei wertvolle Einblicke und Tipps gegeben, wie wir unsere mentale Gesundheit stärken können. Herzlichen Dank Amid für den Fachvortrag und allen Alumni für ihr Engagement! #MentaleGesundheit #integration #arbeitsleben

Why is Networking essential for your career in Switzerland? Having the orientation of a giver, establishing trust, positioning yourself as a valuable resource, proposing balanced initiatives, and choosing your connections carefully for building value-based relationships in Switzerland were key themes in our Access Fast Track Workshop Impact Hub Zürich with our fantastic host Gian. Special thanks to our panelists, Tünde Lukacs and Anna Stando, our team members Caterina Meier-Pfister, Evgeniya Vodolazova, Francesca Malvatani, Ulrike Draeger Wulkop and our volunteer Leydi Rubio for leading this workshop. Of course we also want to thank our participants Abd-elfattah Fattouh, Adriene Husek, Alsu Askarova, Amelia Silva, Amrita Roy Choudhury, PhD, Ana Broggini, Bhagyashree Vilas Pai, Daniel Castro, Danillo Bertolotti Arruga, Daniel Otero, Helena Di Giacomo, Jana Parkin, Kasoka Kasoka, PhD, Lincoln Aisagbonhi, Manali Chintan Pandya, Maryna Kutko, Mónica Carmona, Nermin Ibrahimli, Paiwei Qin, Roman Chernyshenko, Sarah J. Clarke, Shrey Dwivedi, Turan Açıkmeşe, Turker Vardar, Vasilisa Pozhivilova, Viktoriya Shvets and Yevheniia Saienko from cycle 10 for sharing their experiences, active participation, and meaningful contributions.We look forward to our Social Circle next week! ***DEUTSCH*** Warum ist Networking wichtig für deine Karriere in der Schweiz? Den Fokus auf das Geben ausrichten, Vertrauen aufbauen, sich als wertvolle Ressource positionieren, ausgewogene Vorschläge machen und seine Kontakte sorgfältig auswählen, um wertorientierte Beziehungen in der Schweiz aufzubauen. Das waren die Hauptthemen in unserem Access Fast Track-Workshop Impact Hub Zürich, mit unserem fantastischen Gastgeber Gian. Besonderer Dank gilt unseren Podiumsteilnehmerinnen Tünde Lukacs und Anna Stando, unseren Teammitgliedern Caterina Meier-Pfister, Evgeniya Vodolazova, Francesca Malvatani, Ulrike Draeger Wulkop und unserer Freiwilligen, Leydi Rubio. Für die Leitung dieses Workshops, und natürlich unseren Teilnehmenden aus dem Zyklus 10 für das Teilen ihrer Erfahrungen, ihre aktive Teilnahme und ihre interessanten Beiträge.Wir freuen uns auf unseren Social Circle nächste Woche!

The LEAP team would like to thank Rima Nader and her Syrian Catering business for providing the LEAP cohort with a tasty lunch during our 2nd workshop! Planning to host soon? Need a delicious meal for a group? Hosting this holiday season? Let Syrian Catering wow your palate and nourish your body with incredible homemade delicacies! Contact Rima and her team at www.syrian-catering.ch ****DEUTSCH**** Das LEAP-Team möchte Rima Nader und ihrem Unternehmen Syrian Catering dafür danken, dass sie die LEAP-Kohorte während des zweiten Workshops mit einem leckeren Mittagessen versorgt hat! Planen Sie, bald eine Veranstaltung zu organisieren? Brauchen Sie ein leckeres Essen für eine Gruppe? Sind Sie in der Weihnachtszeit Gastgeber:in? Lassen Sie sich von Syrian Catering mit hausgemachten Köstlichkeiten verwöhnen! Rima und ihr Team erreichen Sie unter www.syrian-catering.ch #selfemployment #integration #catering

Heartfelt thanks for catering our first LEAP Workshop to Mabel Lara, a Capacity 2020 Entrepeneurship Programme alumna, and owner of Solikaffee.ch, a solidarity project that uplifts workers and provides delicious Colombian coffee to fill Swiss cups. Solikaffee also provides cooking courses, event catering, and sells coffee beans directly to consumer. Check out Mabel’s inspiring work at solikaffee.ch #gratitude #innovation #entrepreneurship #fairtrade Ein herzliches Dankeschön für die Verpflegung unseres ersten LEAP-Workshops geht an Mabel Lara, eine Absolventin des Capacity 2020 Entrepeneurship-Programms und Inhaberin von Solikaffee.ch, einem Solidaritätsprojekt, das ArbeiterInnen aufwertet und köstlichen kolumbianischen Kaffee für Schweizer Tassen anbietet. Solikaffee bietet auch Kochkurse und Event-Catering an und verkauft die Kaffeebohnen direkt an die KonsumentInnen. Schau dir Mabels inspirierende Arbeit unter solikaffee.ch an. #Dankbarkeit #Innovation #Unternehmertum #Fairtrade

How do you make best use of your skillset while applying for jobs? In what ways can you make the best use of AI to improve your professional package? In our past Access Fast Track Workshop 2, these were key topics for our current cohort. Thank you to our amazing panelist Marja Ijäs for sharing her personal experience and her HR expertise answering questions from the current cohort. Thank you to our fantastic alumni, Kateryna Polianska and Mo Taha, for contributing to the content, format, and delivery of our new CV Atelier, in which we showcase the ethical and beneficial use of AI in the job application process! #Capacity #migrants #refugees #labourmarket #integration #ai #skills #transferrableskills ********** Wie setzt du deine Fähigkeiten optimal ein, wenn du dich auf Stellen bewirbst? Wie kannst du KI am besten nutzen, um dein berufliches Paket zu verbessern? In unserem letzten Access Fast Track-Workshop 2 waren dies die Schlüsselthemen für unsere aktuelle Kohorte. Wir bedanken uns herzlich bei unserer Podiumsteilnehmerin Marja Ijäs, die nebst ihrer HR-Expertise auch ihre ganz persönlichen Erfahrungen mit unseren Teilnehmenden geteilt hat und für all ihre Fragen offen war. Danke von Herzen auch unseren fantastischen Alumni Kateryna Polianska und Mo Taha, die an Inhalt, Format und Durchführung unseres neuen CV-Ateliers massgeblich beteiligt waren. Der Fokus diese neuen Bausteins liegt auf dem ethischen und nützlichen Einsatz von KI im Bewerbungsprozess! #Capacity #Migrantion #Geflüchtete #Arbeitsmarkt #Integration #KI #Kompetenzen #übertragbareFähigkeiten

Our LEAP participants made incredible progress at our 2nd Workshop using design thinking to take their self-employment projects forward. LEAPers deepened their business and empathy skills to design for the market. We are so grateful to Santiago Mayo Lage for his astute guidance as we practice perspective-taking, look carefully into each other's eyes, and go to the moon to push our work forward! You can check out the Human Atelier's website and learn more about their phenomenal work in making the world a more humane, bold and beautiful one. Additional thanks to the generosity of HITS - House of Insurtech Switzerland and their part in making Capacity’s LEAP into Self Employment Programme possible! #selfemployment #refugees #migrants #switzerland ****DEUTSCH Unsere LEAP Teilnehmer:innen haben bei unserem 2. Workshop unglaubliche Fortschritte gemacht, indem sie Design Thinking nutzten, um ihre Selbständigkeit in der Berufswelt zu fördern. LEAPer:innen vertieften ihre Geschäfts- und Empathiefähigkeiten, um für den Schweizer Markt zu entwerfen. Wir sind Santiago Mayo Lage sehr dankbar für seine scharfsinnige Beratung, während wir versuchen Perspektiven einzunehmen, uns einander vorsichtig in die Augen schauen und zum Mond gehen, um unsere Arbeit vorzutreiben! Die phänomenale Arbeit des Human Atelier, welches die Welt menschlicher, mutiger und schöner macht, entdeckst du unter www.thehumanatelier.com Ein weiteres Dankeschön an unseren grosszügigen Partner HITS - House of Insurtech Switzerland, welcher das LEAP-Pilotprogramm ebenfalls möglich macht! #Selbstständigkeit #Migranten #Migrantinnen #Schweiz

Thank you, Cristina Büttikofer-Beltran and the Integration Office of Stadt Zürich, for the great platform ‘Wegen der Liebe in Zürich’. The packed hall showed once again how important it is to publicise available offers for #newcomers and thus contribute to successful integration at a #professional level. Thank you to our colleagues Caterina Meier-Pfister, Juliane Oppenheim and Ulrike Draeger Wulkop, as well as our alumna Ruchika S. for being available to answer questions from those interested in the #Capacity #AccessFastTrack labour market integration programme for highly qualified job seekers with a refugee or migrant background. #CapacityEmpowers #Zürich #Inclusion #JobSeekers #Migration #WithRefugees

***DEUTSCH UNTEN Are you a highly skilled #jobseeker with a #refugee or #migrant background? Are you based in #Switzerland, having started your job search and are you keen to find a job that matches the level of your qualifications and work experience? Capacity's ACCESS FAST TRACK: Our labour market orientation programme keeps rolling! The application period for our upcoming 11th cycle is open until 11 October. To read more about Access Fast Track, visit our website (link below!) TO LEARN MORE about the programme, join our virtual Access Fast Track Introduction session on 1st October 2024. See you soon! *** Bist du eine hochqualifizierte Person mit #Flucht- oder #Migrationshintergrund in der #Schweiz und hast deine #Stellensuche bereits begonnen? Bist du daran interessiert, eine Stelle zu finden, die deinen Fähigkeiten und Arbeitserfahrungen entspricht? Das Capacity Access Fast Track-Programm zur Orientierung auf dem Schweizer #Arbeitsmarkt läuft weiter. Das Anmeldefenster für unseren bevorstehenden 11. Zyklus ist bis zum 11. Oktober geöffnet. Besuche unsere Website, um mehr über Access Fast Track zu lesen (Link im Kommentar!) UM MEHR ZU ERFAHREN, nimm teil an unserer Access Fast Track-Einführungsveranstaltung online, am 1. Oktober 2024. Bis bald!

This past Thursday, we got to kick off the 10th cycle of Access Fast Track with our phenomenal new cohort. Thanks to Adrienn Győry, PhD, Juliane Oppenheim, Francesca Malvatani and Ulrike Draeger Wulkop for being outstanding facilitators! For this first workshop, the participants received input on how they can leverage their professional experience in different ways to improve their portfolio when applying for new jobs. At this point, we also thank long-time Capacity supporter, career management strategist Catherine Leduc for her insights about personal branding at Workshop 1 and her continued support of the programme. We look forward to the upcoming Workshops and even more productive discussions with you all! #Capacity #labourmarket #integration #programme #migrants #refugees #empowerment #highlyskilled #talents